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LE COMMERCE DE L’ALIMENTATION ET DE LA RESTAURATION ALIMENTAIRE

Les relations humaines c’est la force des femmes... selon Lucille Daoust directrice générale de L’ITHQ.

 
27 avril 2011 | Par Christian Latour | Chasseur de connaissances | Mérici Collégial Privé

Parcours professionnel de madame Daout
Diplômé en sociologie de l’Université de Montréal, Lucille Daoust a poursuivi des études en administration à l’université McGill, puis obtenu un MBA en marketing et commerce international de cette même université. Elle a passé plusieurs années au ministère québécois du Tourisme. Elle occupait la fonction de sous-ministre associée à ce ministère quand elle a été nommée directrice de l’Institut de tourisme et d’hôtellerie du Québec par le gouvernement en 2002.


LES RELATIONS HUMAINES [1]

L’enjeu numéro 1 des entreprises aujourd’hui : bien gérer le personnel

Lucille Daoust en est convaincue : les femmes apportent des valeurs spécifiques au monde de l’entrepreneuriat et des affaires, dont, au premier chef, un souci pour les relations humaines en général.

« C’est l’enjeu numéro 1 des entreprises aujourd’hui : bien gérer le personnel et, dans un contexte de manque d’effectifs généralisé, réussir à le retenir. »

Gestion humaine des ressources

Plutôt que de parler de gestion des ressources, elle préfère parler de gestion humaine des ressources.

« C’est le plus grand défi que nous avons. Et là, les femmes disposent d’une longueur d’avance sur les hommes. »


SUGGESTIONS DE LECTURES :


MÉDIAGRAPHIE

Manuel de gestion-réflexion / Christian Latour


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Notes

[1Extrait du Magazine Entreprendre, Édition spéciale, 100 femmes LEADERS de l’avenir, Volume 23, numéro 1, 2010, 175 p.

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