LE COMMERCE DE L’ALIMENTATION ET DE LA RESTAURATION ALIMENTAIRE
L’apprentissage... quelques citations pour alimenter votre réflexion
L’apprentissage consiste essentiellement à transformer des expériences en compétences par la réflexion.
« Le vrai apprentissage se fait quand l’esprit de compétition a cessé. » — Krisnamurti
« La vision est l’élément motivateur par excellence de l’apprentissage » — Filion (1991a)
« L’apprentissage de n’importe quelle habileté est composé de 3 étapes. Vous devez d’abord « apprendre » ce qu’il vous faut apprendre, par exemple en lisant des ouvrages traitant de l’habileté que vous voulez maîtriser. Ensuite, vous devez prendre le temps d’assimiler ces nouvelles connaissances et de les intégrer à votre vie. Vous y arriverez en les mettant en pratique dans le laboratoire de votre quotidien. C’est le volet « faire » du processus. Une fois que vous aurez réussi, et cela peut exiger pas mal de temps, vous passerez au volet « être » de votre vie. C’est à ce moment que vous commencerez à vivre au quotidien avec cette nouvelle habileté. » — Robin S. Sherma
« Un management efficace doit laisser de la place à l’apprentissage, ce qui nécessite des ajustements constants en cours de route. » — Josh Kaufman (2013, p. 372)
« Le sens de l’expérimentation et de l’apprentissage est essentiel pour la construction et la réinvention d’un modèle opérationnel. » — Denis Dauchy (2013, p. 69)
« La condition clef de survie de tout business model : la capacité d’apprentissage permanent. » — Denis Dauchy (2013, p. 170)
« Chacun atteint un degré différent non seulement selon ses capacités et les contextes dans lequel il évolue, mais aussi en fonction des efforts d’apprentissage qu’il déploie. » — Louis Jacques Filion (Filion, Ananou et al. 2014, p. 47)
« Débriefez : par définition, si l’on n’apprend pas de ses erreurs, on est condamné à les reproduire. Ce qui signifie que l’expérience à peu de valeur sans apprentissage. » — Combalbert et Mery (2016, p. 59)
« Souvent, le principal frein à l’apprentissage c’est que nous n’en avons pas envie suffisamment. » — Olivier Roland (2016, p. 221)
« Lorsque nous sommes confrontés à un nouvel apprentissage, c’est souvent notre premier obstacle : nous nous concentrons sur les points négatifs et renforçons inconsciemment notre manque d’aspiration. » — Erika Andersen (2018, p. 119)
« Pour avoir un bon jugement, vous devez transformer vos connaissances en compréhension. » — Andrew Likierman (2021, p. 13)
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Manuel de gestion-réflexion / Christian Latour
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Notes
[1] L’attention est déterminante dans la façon dont nous exécutons n’importe quelle tâche.
